RECRUIT 採用情報
求める人物像／学生へのメッセージ
エンターテインメントの世界で
「夢をかなえるパートナー」を目指そう！
エンターテインメントの
世界で「夢をかなえる
パートナー」を目指そう！
アートプレストの扉を覗いていただきありがとうございます！
私たちは、バンダイナムコグループにおいて、
デザインや生産、イベントなど様々な形で事業を
サポートしている会社です。
私たちは表に出ることのない、縁の下の力持ちです。
そして一人一人が、違いを生み出すプロフェッショナルを
目指しています。
ミッションは、エンターテインメントの
フィールドにおける「夢をかなえるパートナー」
そうした仕事に興味を抱き、
やりがいを感じられる人に
仲間になっていただきたいと思います。
さぁ、扉を開けてどうぞ中へ！
募集要項
雇用形態／正社員
| 応募資格 | 2028年4月に入社可能な方 |
|---|---|
| 募集職種 | 総合職 |
| 業務内容 | 配属部署における業務に従事 |
| 業務変更範囲 | 会社の定める業務 |
| 試用期間 |
３ヶ月
※試用期間中の労働条件に変更はありません |
| 給与 |
月給 271,875円 内訳：基本給225,000円、 固定残業手当46,875円/25時間分 ※固定残業時間を超過した分は別途支給 |
| 賞与 | 年1回（6月）、会社業績および所属部署の業績等に応じて支給 |
| 昇給 | 年1回、人事評価に応じて実施 |
| 手当 | 通勤手当、時間外手当、その他会社規程に 基づき支給 |
| 各種保険 | 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険 |
| 福利厚生 | 別途記載 |
| 勤務時間 |
配属先により異なる ※勤務時間帯は配属先・業務内容により異なります。 |
| 時間外労働 | あり |
| 勤務地 | 駒形オフィス、三田オフィス、柏-BASE、 八潮-BASE、のいずれか |
| 就業場所の 変更範囲 |
会社の定める事業所、出向先等 |
| 配属部署 | 本人の適性、会社の人員計画を踏まえ決定 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制（土曜・日曜・祝日、 年末年始休暇、夏期休暇、その他会社指定日） ※年間休日125日 |
| 有給休暇 | 入社時10日付与 |
選考フロー
-
説明会（オンライン）
会社概要や仕事内容、社風を紹介し、
働くイメージを深めます -
書類選考
ご提出いただいた情報をもとに選考を行い、
次のステップをご案内します -
１次面接
これまでの経験や価値観を伺いながら相互理解を深めます
（オンライン） -
２次面接＋若手社員面談
仕事の実際の様子や職場の雰囲気を
感じながら理解を深めます（対面） -
最終面接
入社後のイメージを双方ですり合わせます（対面）
-
内々定
今後の流れをオンライン面談にてご案内します（面談あり）
FAQ
Q1 バンダイとの違いは？
A1
バンダイは、商品の企画・開発からユーザーに届けるところまでを担う「メーカー」です。アートプレストは、そのメーカーの商品化を支える「機能会社」。トレーディングカードやフィギュアなどの製造・品質管理、パッケージ・販促物のデザイン、イベントの企画運営など、"モノづくりを形にする"領域を専門に担っています。お客様がユーザーではなくメーカー（グループ会社）である点が大きな違いです。
Q2 配属はどう決まる？
A
入社時の研修期間中に、本人の希望・適性・各部門の状況を総合的に判断した上で決定します。配属希望は面談を通じて丁寧にヒアリングしますが、必ずしも希望通りになるとは限りません。まずは幅広く会社を知ってほしいと考えています。
Q3 1年目からどんな仕事ができる？
A
配属や成長度合いによって差はありますが、当社では入社1年目から、商品の仕様やコストに関わる提案や生産スケジュールの管理を任されたりする機会があります。自分の提案がそのまま仕様やコストに反映され、手がけた商品が実際に世に出る過程を経験できるため、若手のうちから責任と裁量を持って働ける環境です。もちろん最初はOJTトレーナーのサポート、上長との1on1、人事との定期面談など複数のフォロー体制の中で、少しずつ任される範囲を広げていきます。
Q4 転勤はある？
A
国内は東京（駒形・三田）、柏、八潮の拠点間での異動が中心ですが、将来的には海外（北米・中国など）への転勤や、グループ内他社への出向が発生する場合があります。その際は、本人の希望や適性を丁寧にヒアリングしたうえで判断します。
Q5 残業は多い？
A
全部署の平均で月19時間40分です。繁忙期（商品納品前・イベント対応など）は増える場合がありますが、閑散期との調整を行い、年間を通じたバランスを意識しています。
Q6 文系でも活躍できる？
A
はい、応募できます。総合職採用では学部・学科を問いません。大切にしているのは専攻よりも、モノづくりやエンタメへの関心と、チームで仕事をする姿勢です。
Q7 離職率はどのくらい？
A
直近の離職率は3.11%です（2025年度実績、全社平均）。